p.2 • Régionalisation de l’éducation • Avancement de l’obligation scolaire à trois ans p.3 édito p.4 Mobilisation inter-degré à Nanterre : de la maternelle à l’université p.5 L’Université de Toulouse Jean Jaurès mobilisée contre la fusion et la loi ORE p.6 Lutte contre la loi Vidal : analyse de la mobilisation à partir du cas montpelliérain p.8 … Lire la suite
Pour l’égalité, pour nos droits, pour le service public, tou-t-es en grève le 22 mars ! Sélection condensée de l’actualité syndicale, le Panneau Syndical SUD éducation est destiné à l’affichage en format A3 ou à l’impression sous forme de tract en A4. Au sommaire du numéro 56 : Pour l’égalité, pour nos droits, pour le service … Lire la suite
Toute la fonction publique, tous les services publics sont attaqués Le salaire réel des fonctionnaires, en baisse depuis 2013, est encore mis à mal depuis janvier par le rétablissement du jour de carence, l’augmentation du taux de cotisation de la pension civile et de la CSG. Les maigres augmentations salariales prévues pour 2018 par le … Lire la suite
Gel de l’indice, Report du PPCR, Jour de carence, Cotisations Retraites, CSG… Les personnels de l’Éducation Nationale constatent, comme les autres fonctionnaires d’État, quelle haute idée se fait d’eux le gouvernement. Ils et elles ont remarqué que leur salaire versé à la fin du mois de janvier est inférieur à celui de décembre 2017. Augmentation … Lire la suite
Communiqué de Solidaires fonction publique Télécharger
Le communiqué et l’appel à manifester contre la Loi Travail de l’intersyndicale Éducation de l’académie de Versailles. Rendez-vous mardi 12 à Bastille. Télécharger
École, salarié-e-s du public, salarié-e-s du privé, tou-te-s attaqué-e-s L’école dans la ligne de mire En cette rentrée, le ministre de l’Éducation multiplie les annonces de mesures hostiles aux élèves et aux personnels. Dans le 1er degré, la gestion des 12 élèves par classe est d’ores et déjà une farce : moyens en personnels insuffisants, bâtiments … Lire la suite
La loi « Sauvadet » prévoit certaines dispositions pour la titularisation ou la CDI-sation de certains agents non titulaires. Un processus de titularisation avait été mis en place, mais pour quatre ans seulement à compter du 12 mars 2012, qui devait donc théoriquement prendre fin le 12 mars 2016. Avec l’article 41 de la LOI n° 2016-483 du … Lire la suite
Un dossier du Ministère de la Fonction Publique. Télécharger
