Dans les établissements scolaires du Val d’Oise, la hiérarchie se permet parfois bien des choses et c’est souvent pour faire respecter les droits syndicaux de base que nous sommes appelé-e-s à intervenir.On en trouve une fois de plus l’illustration ci-dessous dans un tract – ici anonymisé – que nous avons distribué dans un établissement touché … Lire la suite
Tribune publiée sur le site Médiapart. Alors que la contestation grandit dans l’Éducation nationale, le gouvernement fait le choix de la répression. Jeudi 29 mars, trois enseignant·es syndiqué·es du collège République à Bobigny ont ainsi appris la décision du rectorat de Créteil de les sanctionner : soit en les forçant à muter pour deux d’entre … Lire la suite
[Guide de la fédération] Nouvelles et nouveaux professeur-e-s des écoles SUD Éducation est engagé dans la défense de la formation des enseignant-e-s et dans la défense des enseignant-e-s en formation. Nous serons toujours à vos côtés en cas de difficulté. Mais le syndicat est une force collective : le rejoindre permet de réagir collectivement aux attaques … Lire la suite
Juste avant notre assemblée générale de janvier, l’équipe syndicale a été très occupée par la défense des personnels. Malheureusement, c’est souvent le cas : de tous les côtés du Val d’Oise, la hiérarchie fait des siennes et les agent.e.s, qu’ils soient enseignant.e.s, agent.e.s techniques, assistant.e.s d’éducation, etc. en font les frais. On constate d’ailleurs, sans surprise, … Lire la suite
Pour les premier et second degrés Tous les personnels de l’Education nationale, y compris les personnels non-titulaires (AED, enseignants contractuels, …) peuvent se mettre en grève. Il s’agit là d’un droit fondamental et constitutionnel. Les préavis de grève En théorie pour faire grève, il faut qu’il y ai un préavis de grève. Toute structure syndicale … Lire la suite
Communiqué de la fédération Sud Éducation publié le vendredi 12 février 2016 Dans le cadre d’une politique générale de restriction des droits et libertés au nom de la lutte contre le terrorisme, alors que l’état d’urgence est en voie d’être prolongé et, avec la déchéance de nationalité, constitutionnalisée, le gouvernement a soumis au parlement un projet de loi … Lire la suite
6 enseignant-e-s du collège Bellefontaine de Toulouse sont victimes de mutations forcées pour faits de grève. Trois d’entre eux, dont Laure en grève de la faim, et une délégation de 10 personnes du collège Bellefontaine, se rendront mercredi 1er juillet devant l’Assemblée Nationale à Paris et demandent une audience à Mme la Ministre de l’Education Nationale. … Lire la suite
La section locale, base de notre pratique syndicale.La section syndicale est l’organisation « naturelle » du syndicalisme de classe. Sur un lieu de travail, tous les salariés (ATEE, enseignants, personnels de vie scolaire, ATSEM, titulaire ou précaires…) doivent se regrouper dans la même section. Ce mode d’organisation rompt avec le syndicalisme enseignant corporatiste, où chaque corps ou … Lire la suite
L’Heure d’information syndicale est un droit reconnu à tou-te-s les salarié-e-s de l’Éducation Nationale, titulaires et non titulaires. Ce droit est reconnu par le décret du 28 mai 1982 (article 4 et 5 du décret n°82-447). Ces réunions ont pour but d’informer l’ensemble des personnels sur les conditions de travail, les contre-réformes, le mouvement syndical, … Lire la suite
Le droit à la formation syndicale et à la participation à la vie du syndicat :Chaque salarié a le droit à la formation syndicale et le droit de participer à la vie de son syndicat. Pour en bénéficier, il existe 2 types de demandes : – Le congé pour formation syndicale : Tous les fonctionnaires et les agents … Lire la suite